当社では、知識やスキル⾯で必要と判断された研修には、勤務時間中に全額会社負担で外部研修へ参加することができます。さらに、業務に必要な資格の 「資格取得奨励制度」を用意しています。
資格取得奨励制度は、社員の能力向上の促進、組織的な学習意欲の向上を目的に2008年から実施。対象となる資格は、会社が指定した、国家資格、民間資格合わせて約40資格です。受験料と受験会場までの交通費の他、合格すると資格の難易度に合わせて2万円～5万円の支援金が支給されます。
新卒で入社した1年目でITパスポートの資格に合格し、支援金2万円を取得した先輩社員にお話を伺いました。
”資格取得奨励制度が背中を後押しし、落ちるわけにはいかないと真剣に取り組むことができました。文系出身ですが、資格取得をしたことでシステムに対する苦手意識が下がり少し自信がつきました。又、ネットワークやデータベースなどさまざまな分野への興味が広がったことが大きな収穫だと考えています。現在の業務に役立っており、勉強して良かったと思います。 ”
やる気のある社員が積極的に学習しチャレンジすることを会社として支援しています。
